De premies voor het Algemeen Werkloosheidsfonds (Awf) gaan per 2022 omlaag. Ook moeten werkgevers weer de lage Awf-premie herzien als een werknemer meer dan 30% heeft overgewerkt. Dat blijkt uit de begroting van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Sinds 1 januari 2020 betalen werkgevers als gevolg van de inwerkingtreding van de Wet arbeidsmarkt … Read more
Vanaf 1 januari 2022 kunnen werkgevers maximaal € 2 per volledig of gedeeltelijk thuisgewerkte dag onbelast vergoeden. Het kabinet komt in het Belastingplan 2022 met een nieuwe gerichte vrijstelling voor de vergoeding voor thuiswerkkosten. Tijdens de coronapandemie werken veel werknemers thuis en de verwachting is dat dit voor een groot deel ook zo zal blijven … Read more
Het Centraal Planbureau (CPB) verwacht dat de cao-loonstijging oploopt, van 1,9% in 2021 naar 2,2% in 2022. Voor veel werkgevers zullen de loonkosten verder omhooggaan, al ligt de gemiddelde loonstijging nog ver af van het niveau voor de coronacrisis. De verwachte loonontwikkeling in cao’s is opgenomen in de Macro Economische Verkenning 2022 van het CPB. … Read more
Het kabinet legt in het Belastingplan 2022 de verruiming van de vrije ruimte van de werkkostenregeling (WKR) definitief vast voor het jaar 2021. De vrije ruimte stijgt van 1,7% naar 3% over de eerste € 400.000 van de fiscale loonsom. Voor 2022 zijn er geen aanpassingen voorgesteld en geldt dus weer 1,7%. Eind januari kondigde … Read more
Uit de sleuteltabel bij de Prinsjesdagstukken blijkt dat volgend jaar de vrijstelling voor box 3 van de inkomstenbelasting naar € 50.650 gaat. Deze vrijstelling bedraagt nu nog € 50.000. In box 3 wordt inkomen belast uit vermogen, zoals spaargeld en beleggingen. Die heffing rekent met een fictief rendement, en daar is veel kritiek op. Zeker … Read more
De 128-dagenregeling die werkgevers kunnen toepassen voor de onbelaste vaste reiskostenvergoeding wordt in het Belastingplan 2022 aangepast. Deze geldt voortaan pro rata. Als een werknemer ten minste 128 dagen per kalenderjaar naar een vaste werkplek reist (woon-werkverkeer), mag een werkgever een vaste onbelaste reiskostenvergoeding geven alsof de werknemer 214 dagen per kalenderjaar naar die vaste … Read more
De afbouw van de zelfstandigenaftrek gaat de komende jaren gestaag door, zo is bevestigd in de Prinsjesdag-stukken. Nu is dit belastingvoordeel voor onder meer zzp’ers nog € 6.670, maar in 2036 is daar nog maar € 3.240 van over. Een ondernemer voor de inkomstenbelasting komt in aanmerking voor de zelfstandigenaftrek als hij aan het urencriterium … Read more
De korting op de bijtelling wegens privégebruik voor volledig elektrische auto’s wordt ook na 2021 gecontinueerd, maar wel geleidelijk afgebouwd. In 2022 wordt de korting verlaagd tot 6%-punt (2021: 10%-punt), zodat de bijtelling uitkomt op 16%. Er komt wel een lagere bijtelling voor auto’s met zonnepanelen. Het kabinet heeft de voorstellen uit het Klimaatakkoord verwerkt … Read more
Door de coronacrisis werken veel mensen thuis. Veel werknemers en werkgevers willen afspraken maken om ook na de crisis (deels) thuis te blijven werken. Het kabinet introduceert daarvoor per 1 januari 2022 een onbelaste thuiswerkkostenvergoeding van maximaal € 2 per dag. Doel: extra kosten voor werknemer door thuiswerken compenseren Thuiswerken zorgt voor extra kosten voor … Read more
Ondernemingen kunnen in 2022 voor een groter deel van hun winst genieten van het lage tarief in de vennootschapsbelasting (VPB). Het kabinet rekt zoals verwacht de eerste schijf in de VPB verder op, waardoor winsten tot € 395.000 onder het lage tarief vallen. Nu geldt het lage tarief nog voor winsten tot € 245.000. Dat … Read more